雇用主のための税登録計画
16.10.2019スタッフを雇用することを選択した場合、雇用主として、従業員の給与から給与税を源泉徴収する必要があります。 あなたが最初に誰かを雇うとすぐにあなたはこの義務に直面するでしょう。 源泉徴収された税金を支払う必要があります。これを行うには、個別の登録と雇用主の税番号が必要です。 これを行う方法については、以下をお読みください。
会社を登録するときに誰かを雇うことをすでに知っている場合は、商工会議所（KvK）に登録するときにすぐにそのことを示してください。そうすれば、彼らはすでに税務署に報告します。
この場合、雇用主としての登録には次の手順が必要です。
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商業登記簿への登録。
商工会議所に登録すると、あなたの会社は商業登記簿に追加されます。 登録プロセスは、選択した法的形式によって異なる場合があります。
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納税申告書への記入。
そして、非常に正確に言えば、あなたが事業を始めていることを税金に伝え、スタッフを雇うXNUMXつのフォーム。 フォームについて話している：「共同登録の準備」（フォールベライディング ゲメンシャッペリケ インシュライヴィング）および「雇用者登録税申告」（メルディングLoonheffingenAanmeldingWerkgever).
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あなたと一緒に働く子供たちのためにフォームに記入してください。
未成年の子供を雇用する予定の場合は、「働く子供への給与税通知」フォームにも記入してください（Loonheffingen Werkgever van meewerkendekinderenを溶かす）。 IRSは、これを特別な雇用関係として扱う場合があります。その場合は、簡略化された給与税スキームを使用できます。 したがって、たとえば、給与税を年にXNUMX回申告することができます（通常の月にXNUMX回ではありません）。
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商工会議所での会議。
商工会議所で予約をしてください。 記入済みのフォームをこの会議に持参してください。 登録はこの会議中に行われます。
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雇用者税番号（loonheffingennummer）を取得する。
特別給与税識別番号（loonheffingennummer）が郵送されるまで待ちます。 給与税申告書を提出するために必要になります。 さらに、返品を提出する必要がある報告期間（XNUMX週間またはXNUMXか月）を記載した手紙を受け取ります。
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会費の支払い
また、再開基金（Werkhervattingskas – Whk）への差別化された寄付状を受け取ります。 これは、部分援助法（WGA）および健康給付法（ZW）に基づいて各雇用主がUWVに支払う拠出金です。 金額はあなたの会社の障害のリスクに依存します。 あなたがフランチャイジーであるならば、この料金はより少ないです。
注意！
BVをスタッフに登録する場合、ステップ1から4は異なります。 この法的形式により、公証人は商工会議所にあなたを登録します。
すでに運営されている（登録されている）企業でスタッフを雇うことにした場合はどうすればよいですか？
この場合、特別なフォーム、すなわち「雇用者登録に関する税務報告」フォームを提出して、税務署にこれを報告する必要があります（Melding Loonheffingen Aanmelding Werkgever）。 そして、すべてが同じです。あなたと一緒に働いて、雇用主の税番号を取得し、実際に給与申告書を提出し、給与税を支払い始める子供のためのフォーム。
注意！
雇用主として登録したら、期限内に給与税申告書を提出する必要があります。 これは、まだ誰も雇用していない場合でも実行する必要がありますが、雇用する予定があるだけです。
