Негизги Билим базасы көчүрүү Нидерландыга иммиграция

Юридикалык жактар

Мыйзамдарга шилтемелер DGA минималдуу эмгек акы Нидерландыда каржылык жыл жана салык өзгөрүүлөр Бизнес үчүн төлөм системасындагы эсеп Нидерландыда эмгек жана эс алууну бөлүштүрүү эрежелери жаңы кызматкер менен эмгек мамилелерин кантип жол-жоболоштуруу керек? Компаниялар жана ишкерлер үчүн кадам-кадам нускамалар Нидерландыда кызматкерлерди жалдоо: документтер текшерилет 2023-жылдан баштап С классындагы энергия эффективдүүлүгү коммерциялык жайлар үчүн милдеттүү болот Жамааттык эмгек келишими - бул баарына керекпи? Нидерландыдагы бизнес үчүн онлайн төлөмдөр Гудвилл - анын суммасын эсептөө жана эсепке алуу өзгөчөлүктөрү Чукул өргүү (Calamiteitenverlof) Бизнес бухгалтериясын жүргүзүү боюнча 5 кеңеш Юридикалык дарек Нидерландияда бенефициарлардын реестри (UBO) иштей баштады Нидерландыда банк эсебин ачуу Эмгек рыногунун балансынын актысы (WAB - баланстагы нымдуу arbeidsmarkt) жана ага өзгөртүүлөр Жумуштан бошотуунун негизги 5 себеби жана ага байланыштуу эрежелер Кызматкерлерге жумуш телефонун берүү, ал кандай иштейт Иш берүүчүлөр үчүн салыкты каттоо планы Эгер BTW суммасын туура эмес төлөсөңүз, анда эмне кылуу керек KVK номери: сиз билишиңиз керек болгон нерселердин бардыгы Декларация (reisaftrek) толтурууда транспорттук чыгымдардын ордун кантип толтурууга болот? BTW номери деген эмне? 7 эс алуу боюнча эң маанилүү суроолорго 7 жооп Нидерландыда менчиктин формалары Жекшемби күнү иштеңиз Сиз майрамдарда иштейсизби? Бул иш берүүчү үчүн эмнени билдирет? Эсеп-фактура боюнча талаптар Голландиялык жеке менчик чектелген компания (BV)

Жеке адамдар үчүн

Мектеп каникулдары 2024-2025 Жумушчулар үчүн салык жеңилдиктери (Arbeidskorting) 3-график салык декларациясында салыкты кантип эсептөө керек Белектер жана кайрымдуулук үчүн салык чегерүүлөрү Жалпы салык жеңилдиктери (algemene heffingskorting) Медициналык ордун толтуруу босогосун эсептеңиз Жергиликтүү (муниципалдык) салыктар Медициналык чыгымдар үчүн чегерүү (aftrek zorgkosten) 2023 12 жашка чейинки балдардын ата-энелери үчүн биргелешкен салык кредити (IACK) Үйүңүздөн бөлмөнү ижарага берсеңиз, салык төлөшүңүз керекпи? Opgaaf weredinkomen - Дүйнөлүк киреше отчету Дем алыш жана майрам күндөрү 2024 Минималдуу эмгек акы 2024 Салык кызматына банк эсебиңиздин номери жөнүндө өзүңүз кантип билдирүүгө болот? Менин декларациям салык кызматында көптөн бери турат, бирок жооп жок. Эмне кылуу керек? Көрсөтмөлөр: Nalog.nl дареги боюнча субсидияга кантип кайрылуу керек Нидерландыда майрам эрежелери Нидерландыдагы тышкы кирешеге салык салуу Салык декларациясы. М формасы салыктан machtigingen менен каттар Жааропгааф деген эмне Zvw салымы деген эмне? Көрсөтмөлөр: Салык декларациясын кантип тапшыруу керек Ипотека жана жеке үйүңүздү тейлөө үчүн салыктык чегерүүлөр Нидерландыда коммуналдык төлөмдөрдү кантип үнөмдөөгө болот (жакшыртылган жылуулук изоляциясы үчүн субсидиялар) Жол кире жөнүндө. Квитанциялар жана арзандатуулар (ВИДЕО) Мен жардам бергим келет: кайрымдуулук жана салыктар кутуча 3 / куту 3 - бардык вебинарлардын сүрөттөлүшү менен китеп Алдын ала эсептөө (voorlopige aanslag) - салыктарды төлөгүсү же салык чегерүүлөрүн дароо эмес, ай сайын алууну каалагандар үчүн вариант Фискалдык өнөктөштөр Салык декларациясынын мыкты 9 суроосу жооп берди Мүлктү өткөрүп берүү салыгы - 2021-жылдан баштап негиздер жана инновациялар Нидерландыдагы медициналык камсыздандыруу (2-бөлүк) Нидерландыдагы медициналык камсыздандыруу (1-бөлүк) "30% аныктама" жана аны алуу шарттары Мурасты жана белектерди каттоо Кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүү Нидерландга импорттоого эмне уруксат жана эмне тыюу салынат Импорттолгон товарларга салыктар Салык кызматына чет өлкөлүк эсеп номерин кантип берүү керек Аэропорттун салыгын кайтарып берүү (Schiphol) Салык декларациясын тапшыруу үчүн жеңилдетилген мөөнөттү кантип алууга болот Нидерландыдагы салыктардын негизги түрлөрү Голландиялык салык төлөөчү Көйгөйүм менен кайда барам?

Нидерландыга иммиграция

13.04.2020

Нидерланды экономикалык туруктуулуктун жогорку көрсөткүчтөрү, социалдык камсыздандыруу тутуму жана бизнес жүргүзүү үчүн жагымдуу шарттар боюнча Европанын үч өлкөсүнүн бири. Ошол себептен бул өлкө Европага туруктуу жашоо үчүн көчүп кетүүнү пландап жаткандар үчүн эң жагымдуу вариант катары кабылданууда. Нидерландыга жагымдуу кошумча факторлор - бул жашоо деңгээли, жумушсуздуктун төмөн деңгээли жана салык чөйрөсү.

Миграциянын бир нече түрлөрү бар, алардын негизгилери:
• Ишкер визасы (кененирээк маалымат үчүн, караңыз) бул жерде)
• Көк карта
• Стартаптык виза
• Өнөктөштүк виза
• Квалификациялуу мигранттык виза – кеннизммигрант (көбүрөөк окуу бул жерде)
• Студенттик виза

Жогорудагы варианттарды кененирээк карап көрөлү.

Ишкер визасы

Бул эмгек визасынын түрлөрүнүн бири, Нидерландыда өз бизнесин ачууну каалаган алуунун негизи. Аны алуу үчүн, сиз деталдуу бизнес план тапшырып, миграция кызматын бизнес идеяңыздын турмушка жарамдуулугуна, анын кирешелүүлүгүнө жана келечектеги бизнестин өлкө экономикасы үчүн баасына ишендиришиңиз керек. Бул визанын өзгөчөлүгү, аны берүү жөнүндө чечим эки мамлекеттик мекеме тарабынан кабыл алынат: биринчиден, RVO (Rijksdienst voor Ondernemend Nederland - ишкерлер менен иштөөчү кызмат), андан кийин IND, Голландиянын миграция кызматы, акыркы чечим. Сиз иммиграциялык юристтин жардамысыз жасай албайсыз. Сиздин билимиңиз, ийгиликтүү ишкердик тажрыйбаңыз, ошондой эле Нидерландыдагы потенциалдуу өнөктөштөрдүн жана керектөөчүлөрдүн тармагы маанилүү ролду ойнойт.
Көк карта же көк карта Нидерландыга көчүп баруунун эң кеңири таралган варианты эмес, анткени ал аны сураган адамдын жылдык кирешесине жогорку талаптарды коет. Бирок бул виза өзгөчө жагымдуу, анткени аны алгандан кийин сиз Европа Бирлигинин каалаган өлкөсүндө, анын башка бардык өлкөлөрүндө иштөөгө мүмкүнчүлүгүңүз бар. Бир мамлекеттен экинчи штатка которуу өтө жөнөкөй жана бардык өлкөлөрдө жашаган жылдары кумулятивдик эсепке алынат. Мындай визанын ээси кыскартылган жол-жобонун негизинде Голландия жарандыгын алуу үчүн кайрыла алат. Бирок, бул виза жаш балдары бар адамдар үчүн ылайыктуу эмес экендигин белгилей кетүү керек, анткени ЕС өлкөлөрүндө милдеттүү түрдө билим берүүнүн катуу тутуму бар жана окуган жерине болгон байланыш өтө олуттуу.

Баштапкы виза

Бул бизнес-миграциянын бир түрү, ал өзүнүн өзгөчөлүктөрүнө ээ. Эгер сиз Нидерландыдагы стартапыңызды өнүктүргүңүз келсе, анда куратор, башкача айтканда, сиздин идеяңыз канчалык инновациялык жана турмушка жарактуу экендигин баалай турган компания керек. Визанын ушул түрү үчүн ушул учур чечүүчү мааниге ээ жана сиз аны жакшы негиздеп бере алышыңыз керек. Ошондой эле бир жылдын ичинде сиздин долбоордун иштешинин деңгээли жана кирешелүүлүгү текшерилээрин унутпоо керек. Мындай текшерүүнүн жыйынтыгы боюнча виза боюнча чечим өзгөртүлүшү мүмкүн.

Өнөктөш виза

Бул Нидерландиянын жаранына же жергиликтүү жашап турууга уруксаты бар адамга өлкөгө келген "колукт / күйөө виза" деп аталган нерсени билдирет. Визанын ушул түрүн алуу процесси иммигранттын жарандыгынан көз каранды: эгер сиз Европа Бирлигинин кайсы бир өлкөсүнүн жараны болсоңуз, анда бул өтө жөнөкөй. ЕС өлкөлөрүндө гана жашап турууга уруксаты бар адамдар үчүн кыйла татаал жол жана эң бюрократиялык жана татаал процессти "үчүнчү өлкөлөрдүн" жарандары туш болушат. Өнөктөш виза алуу үчүн, суроо-талап учурунда сиз өз өлкөңүздө болуп, голланд тилин билүү тестинен өтүшүңүз керек. Бир гана өзгөчөлүктөр - квалификациялуу мигранттардын аялдары / күйөөлөрү, алар тилди билишинин кажети жок. Бул визаны алуу үчүн никеге туруунун кажети жок экендигин билүү маанилүү, сиз өнөктөштүктү каттай аласыз. Бирок ага чейин, учурда никеде эмес экендигиңиз тууралуу расмий күбөлүк беришиңиз керек.

Квалификациялуу мигранттык виза (кеннисмигрант)

Өлкөгө чакырылган адистердин тизмесине белгилүү талаптары бар. Алардын жогорку квалификациясы дагы эмгек акынын талаптарына жооп берет: мындай адис компания үчүн бир топ кымбатка турат, мындан тышкары, анын эмгек акысы иштеген кызмат ордуна гана эмес, мигранттын жашына жараша болот. Кеннисмигрант алып келүү укугуна ээ болгон референт компаниялардын тизмеси бар. Визанын бул түрү боюнча кененирээк маалымат алса болот бул жерде.

Студенттик виза

Университеттин чакыруусу менен чыгарылган. Бул виза узак убакытка чейин иштейт жана бүтүргөндөн кийин дагы бир жыл бою иштейт (зоекжаар). Бул убакыт өлкөдө жумуш табуу үчүн берилген. Голландиядагы университеттердин студенттери гана эмес, башка өлкөлөрдүн университеттеринин студенттери да жумуш издөөгө укуктуу; аккредитацияланган билим берүү мекемелеринин толук тизмеси IND веб-сайтында жайгашкан. Башкача айтканда, ушул университеттердин бирин аяктагандан кийин, бүтүрүүчү бир жылга студенттик виза алуу мүмкүнчүлүгүнө ээ жана Нидерландыда жумуш табууга аракет кылат.

Жогоруда келтирилген виза тандоолорунан тышкары, бала багуучу аялдарга (аял жуп), диний кызматкерлерге, ошондой эле гуманитардык визалар бар. Алардын өздөрүнүн өзгөчөлүктөрү бар, жана жаңылануу мүмкүнчүлүгүнө ээ болбостон, көп учурда катуу чектөөлөргө ээ.
Эгерде сиз Нидерландыга жогорудагы варианттардын бири боюнча көчүп барууну пландап жатсаңыз, анда жардам алуу үчүн адистерге кайрылыңыз, алар сизге бардык мүмкүнчүлүктөр жөнүндө гана кеңеш бербестен, өзүңүзгө ылайыктуу вариантты аныктоого жардам берет, ошондой эле сизге реалдуу жардам берет мүмкүнчүлүгүңдү баалоо. Бул сизди жөн гана ойлонулбаган иш-аракеттерден эмес, ошондой эле максатсыз сарптоолордон куткарат.

logo nalog

Биздин бир нече темалар



Көбүрөөк темаларды биздин сайттан таба аласыз үй бети же менюда.

logo nalog

Бул сайт жөнүндө кандай ойдосуз? *

Сиздин кайрылууңуздун максаты?

Аты, социалдык коопсуздук номери же телефон номери сыяктуу жеке маалыматтарды киргизбеңиз. Ушул форма аркылуу келип түшкөн суроолорго, сын-пикирлерге жана даттанууларга жооп бербейбиз.

жокко чыгаруу