Autorização de residência para um clérigo
Condições para obter uma autorização de residência na Holanda para um ministro espiritual
Você quer ser empregado como ministro espiritual na Holanda? Para fazer isso, você precisará de uma autorização de residência.
Como é o procedimento para solicitar uma autorização de residência?
O empregador (ou o próprio clérigo) deve solicitar ao IND uma autorização combinada de residência e trabalho. O IND encaminha essa solicitação à Delegacia do Trabalho (UWV). A UWV, por sua vez, avalia esse pedido, com base na legislação, e encaminha suas recomendações ao IND, que, com base nessas recomendações, se pronuncia sobre a questão da autorização de residência e trabalho solicitada.
Condições
Existem várias condições que se aplicam a todos. Além desses, os seguintes requisitos se aplicam:
- você passou no inburgering (exame de integração) se você não está isento dele;
- tem um rendimento suficiente: por mês sem férias pagam 1701 € (com férias pagam 1837,08 €);
- sua organização religiosa ou ideológica deve ter o status de pessoa jurídica ou fazer parte de uma organização que tenha o status de pessoa jurídica;
- sua organização religiosa ou ideológica deve atender a uma série de condições adicionais relacionadas à capacidade de pagamento, continuidade e confiabilidade;
- a organização deve registrá-lo no DUO dentro de 4 semanas após receber sua autorização de residência para passar nos exames de integração;
- sua organização deve fornecer a você o tempo e a oportunidade para sua integração.
Características da Lei de Emprego de Cidadãos Estrangeiros
Para obter uma autorização de trabalho, você e seu empregador devem atender a uma série de requisitos.
Pastor ou professor de religião
- Um ministro espiritual (pastor ou professor religioso) deve trabalhar para uma organização religiosa ou ideológica.
- Este trabalho requer treinamento especial, conhecimento ou experiência.
- A presença de um ministro espiritual é essencial para o culto e funcionamento da organização.
- Salário igual ou superior ao de um jovem de 21 anos.
- O prazo de trabalho é de no máximo 3 anos.
Monge ou missionário
- Um monge ou missionário desempenha as funções necessárias para alcançar o propósito da organização.
Se não houver vínculo empregatício com a organização, os seguintes requisitos devem ser atendidos:
– de acordo com a carta, o monge faz voto de pobreza e ou
– a organização oferece-lhe um salário não inferior ao mínimo.
