Rohkem kui 40% Ukraina põgenikest sai töökoha Hollandis

Vastavalt teabele, mida uudisteraadiojaam BNR Nieuwsradio küsis UWV-lt (töötajate kindlustusamet), rohkem kui neli kümnest Ukraina põgenikust leidis töö Hollandis. UWV-s registreeritud maksab nüüd rohkem kui 31 tuhat ukrainlast ajutise kaitse all, mis on oodatust palju rohkem.

Töötamine ilma eriloata

Tavaliselt väljastpoolt EL-i Hollandisse saabunud isiku töölevõtmisel peab tööandja hankima eriloa. Kuid ajutise kaitse all olevate ukrainlaste jaoks tühistas valitsus selle reegli. Tööandjale jäi vaid kohustus tööinspektsioonile ja UWV-le ukrainlaste töölevõtmisest aru anda. Sellega seoses peab UWV ukrainlaste tööhõive statistikat.

Ületas ootusi

Lisbeth van Amersfoort (Liesbeth van Amersfoort), UWV pressiesindaja, märgib: "Eeldasime, et palju vähem ukrainlasi saab tööd". Aga numbrid räägivad enda eest. Enamik Ukraina pagulasi töötab hotellinduses, põllumajanduses ja aianduses.

Operatsiooni hoiatus

Ekspluateerimine on endiselt Ukraina (ja mitte ainult) pagulaste tööhõive riskitegur. Kõik töötajad peaksid saama sama töö eest sama palka ja tööandjatel ei tohiks tekkida kiusatust maksta pagulastele vähem.

Arvestades rahvastiku vananemist ja tööturu nappust, tuleb positiivsemalt vaadata sisserändajate panust ühiskonda. Thijs Reuten (Thijs Reuten), PvdA (tööpartei) saadik, ütleb: “On oluline, et sisserändajad õpiksid keele ära. Ja tööandjad peaksid vaatama pagulaste võimalusi. Kõik pole halvasti haritud.".

Integreeritud varjupaigapoliitika ELis

Reutheni sõnul vajab EL integreeritud varjupaiga- ja immigratsioonipoliitikat: „Et inimesed paadiga ELi ei sõidaks, on vaja seaduslikke teid Euroopasse. Ja ukrainlaste ajutise kaitse eridirektiivi elemente saab kasutada ka teiste pagulaste puhul..

Nõudlus personali järele

UWV andmetel on suur nõudlus nii ajutiste või pikemaajaliste töötajate kui ka hooajatööliste järele. Ja inimesed, kes põgenevad sõja eest ja tahavad midagi ära teha, saavad anda positiivse panuse majanduse arengusse.

Töötamiseks - kuus kuud viie aasta asemel

Keskstatistikabüroo (CBS) aruannete põhjal saavad pagulasseisundi omanikud tööle asuda keskmiselt alles viis aastat pärast Hollandisse saabumist. Kuid tänu ajutisele muudatusele Euroopa reeglites, mis on spetsiaalselt Ukrainast pärit pagulastele mõeldud, leiavad need inimesed palju kiiremini tööd. Hollandis on see periood umbes kuus kuud.

"Reeglimuudatusel on olnud positiivne mõju ja me peaksime sellest õppima"Reuthen ütleb. "Peatavad pagulased, kes on veel varjupaigamenetluses, tuleks kiiremini tööturule lubada".