Према информацијама које је новинска радио станица БНР Ниеувсрадио затражила од УВВ (Агенција за осигурање запослених), више од четири од десет украјинских избеглица нашао посао у Холандији. Регистрован у УВВ сада кошта више од 31 хиљада Украјинаца под привременом заштитом, што је много више од очекиваног.
Запошљавање без посебне дозволе
Обично, када запошљава особу која је у Холандију стигла изван ЕУ, послодавац мора да добије посебну дозволу. Али за Украјинце под привременом заштитом, влада је укинула ово правило. За послодавца је остала само обавеза да пријави инспекцију рада и УВВ о запошљавању Украјинаца. С тим у вези, УВВ води статистику о запошљавању Украјинаца.
Надмашио очекивања
Лизбет ван Амерсфорт (Лиесбетх ван Амерсфоорт), портпарол УВВ, напомиње: „Претпостављали смо да ће много мањи број Украјинаца моћи да се запосли“. Али бројке говоре саме за себе. Већина украјинских избеглица ради у угоститељству, пољопривреди и хортикултури.
Оператион Варнинг
Експлоатација остаје фактор ризика при запошљавању украјинских (и не само) избеглица. Сви радници треба да буду једнако плаћени за исти посао, а послодавци не би требало да долазе у искушење да избеглице плаћају мање.
С обзиром на старење становништва и оскудицу тржишта рада, биће неопходно позитивније гледати на допринос који мигранти могу дати друштву. Тхијс Реутен (Тхијс Реутен), посланик из ПвдА (Лабуристичке партије), каже: „Важно је да мигранти науче језик. А послодавци треба да сагледају могућности за избеглице. Нису сви слабо образовани“..
Интегрисана политика азила у ЕУ
Према Ројтену, ЕУ је потребна интегрисана политика азила и имиграције: „Да људи не би пловили у ЕУ чамцима, потребни су легални путеви у Европу. А елементи посебне директиве о привременој заштити Украјинаца могу се користити и за друге избеглице..
Потражња за особљем
Према УВВ-у, постоји велика потражња за особљем, привременим или дужим, као и сезонским радницима. А људи који беже од рата и желе нешто да ураде могу да дају позитиван допринос развоју привреде.
За запослење – шест месеци уместо пет година
На основу извештаја Централног завода за статистику (ЦБС), у просеку, носиоци статуса избеглице могу да почну да раде тек пет година након доласка у Холандију. Али захваљујући привременој промени европских правила посебно за избеглице из Украјине, ови људи могу много брже да нађу посао. У Холандији, овај период је око шест месеци.
„Промена правила је имала позитиван ефекат и треба да учимо из ње“Реутен каже. „Могуће избеглице које су још у поступку азила требало би брже да буду примљене на тржиште рада“.
Датум објављивања: 05.09.2022
