ჰოლანდიის მთავრობამ და დამსაქმებელთა და მუშაკთა ასოციაციები პენსიებზე შეთანხმებას მიაღწიეს. ამ ხელშეკრულების ნაწილია მეწარმეებისთვის სავალდებულო საპენსიო დაზღვევა (AOW). ამას მოელოდა ამ შეთანხმებაზე დაფუძნებული კანონი მიღებული იქნება 2024 წლის გაზაფხულზე. რას უნდა ელოდონ მეწარმეები?
საპენსიო დაზღვევის ძირითადი წესები მეწარმეებისთვის
ახალი კანონის ზუსტი პარამეტრები ჯერჯერობით უცნობია - მოსალოდნელია:
- მეწარმეებად რეგისტრირებულ ჰოლანდიელ ყველა მაცხოვრებელს მოეთხოვება AOW საპენსიო დაზღვევა და გადაიხადოს პრემიები. თუ მეწარმეს პარტნიორი დაეხმარება ბიზნესში, მათზე გავრცელდება სავალდებულო საპენსიო დაზღვევის მოთხოვნა.
- სადაზღვევო პრემიები შემოსავლის 7,5-დან 8%-მდე იქნება. შენატანების მაქსიმალური ოდენობა დაერიცხება მაშინ, როდესაც შემოსავალი მიაღწევს კანონით დადგენილი ლიმიტის 143%-ს. საარსებო მინიმუმი. თუ შემოსავალი აღემატება ამ ოდენობას, შენატანების ოდენობა არ გაიზრდება.
- პენსიის ოდენობა იქნება ბოლო მიღებული შემოსავლის (საქმიანი მოგება) 70%. მაქსიმალური პენსია არ შეიძლება აღემატებოდეს კანონიერი მინიმალური ხელფასის 100%-ს.
- თუ მიღწევამდე ვერ შეძლებთ მუშაობას ასაკი AOW, პირველ წელს მოგიწევთ პენსიის გარეშე, მერე დაგინიშნავთ.
- საპენსიო შენატანები არ დაიბეგრება.
დამწყებ მეწარმეებს ხშირად აქვთ პრობლემები მოხსენებასთან დაკავშირებით; მათ არ აქვთ გამოცდილება და ცოდნა; გარდა ამისა, მათ სურთ ფოკუსირება თავიანთ ძირითად ბიზნესზე. ამ პრობლემის მოგვარება შესაძლებელია აუთსორსინგის რეპორტაჟით. შეუკვეთეთ საბუღალტრო მომსახურება Nalog.nl-დან, და ყველა ანგარიში წარდგენილი იქნება სწორად და დროულად!
გამოქვეყნების თარიღი: 15.12.2023.
