პირადი ოფისში
იმ დარტყმის ასანაზღაურებლად, რომელსაც საშუალო და დაბალი შემოსავლის მქონე ჰოლანდიელები იღებენ ინფლაციისგან, მთავრობამ გამოაცხადა ზომების უპრეცედენტო პაკეტი მინიმალური ხელფასის, სახელმწიფო პენსიებისა და სოციალური შეღავათების გაზრდის მიზნით. 1 წლის 2023 იანვრიდან მინიმალური ხელფასი დაუყოვნებლივ 10%-ით გაიზრდება..
მინიმალური ხელფასი
მინიმალური ხელფასი ამჟამად არის 10,14 ევრო საათში, ხოლო 21 წლის ასაკიდან სრულ განაკვეთზე, თვეში 1756 ევრო. სტატისტიკის ცენტრალური ბიუროს (CBS) მიხედვით, დაახლოებით 438 000 თანამშრომელი იღებს მინიმალურ ხელფასს ნიდერლანდებში. მათგან ნახევარზე მეტი 25 წლამდე ახალგაზრდაა. მინიმალურ ხელფასზე ოდნავ ზემოთ (125%) მუშაკთა ჯგუფი უფრო დიდია. ეს ორი ჯგუფი ერთად ქმნიან დაახლოებით 1,5 მილიონი თანამშრომელი.
მინიმალური ხელფასის დაახლოებით 109 ზრდასრული არის მარჩენალი (ხშირად ერთადერთი) ოჯახებში. მინიმალურ ხელფასს უფრო ხშირად იღებენ მიგრაციის მქონე ადამიანები (მიგრანტი მუშები პოლონეთიდან, რუმინეთიდან და ბულგარეთიდან), ვიდრე მშობლიური ჰოლანდიელი.
მინიმალური ხელფასის მიმღებთა ორი მესამედი მუშაობს კომერციაში, ჯანდაცვაში, კვებაში, გაქირავებაში და სხვა ბიზნეს სერვისებში. ტრანსპორტისა და საფოსტო მომსახურების სფეროში ეს ეხება მუშაკთა მესამედს. მინიმალური ხელფასის მიმღებთა წილი კვების სფეროში 9%, ხოლო კულტურის, სპორტისა და დასვენების სფეროში 8%.
ჯაჭვი რეაქცია
მინიმალური ხელფასის ზრდა აუცილებლად გამოიწვევს სხვა ხელფასების ზრდას. საერთაშორისო კვლევები აჩვენებს, რომ მინიმალური ხელფასის 10%-ით მატება ჯაჭვურ გავლენას ახდენს ყველა ხელფასზე, განსაკუთრებით ისეთზე, რომელიც მინიმალურ ხელფასზე 30%-მდე აღემატება.
სახელმწიფო (სტანდარტული) პენსია-AOW ამჟამად 1335 ევრო თვეში მარტოხელებისთვის და 914 ევრო (ერთ ადამიანზე) დაქორწინებული ან თანაცხოვრებული წყვილებისთვის. შეგიძლიათ მეტი წაიკითხოთ ნიდერლანდებში საპენსიო უზრუნველყოფის მახასიათებლების შესახებ აქ... Ზომა დამხმარე დახმარება/მატერიალური დახმარება უმუშევართათვის (bijstandsuitkering) ერთი ადამიანისთვის 1037 ევროა, ხოლო დაქორწინებულებისთვის და თანაცხოვრებისთვის - 1481 ევრო ორზე. მეტი ფინანსური დახმარებისა და სოციალური გადასახადების სახეების შესახებ - აქ.
მთავრობას სურს დაეხმაროს არა მხოლოდ ღარიბებს, არამედ საშუალო შემოსავლის მქონე ადამიანებსაც. ჯერ კიდევ გაურკვეველია არის თუ არა მრავალმილიარდიანი პაკეტი საკმარისი მსყიდველობითუნარიანობის ყველა დანაკარგის ასანაზღაურებლად. პრემიერ მინისტრმა რუტემ და ფინანსთა მინისტრმა კააგმა ცოტა ხნის წინ განაცხადეს, რომ ისინი მხოლოდ უმძიმესი დარტყმების კომპენსაციას შეძლებენ. "ჩვენ ყველანი ცოტათი გაღარიბდებით"- განაცხადა რუტემ.
პროფკავშირების კომენტარი
„ეს არის სწორი მიმართულებით გადადგმული ნაბიჯი, ამბობს ტურ ელზინგა, Federatie Nederlandse Vakbeweging (FNV) თავმჯდომარე. „მაგრამ რადგან მხოლოდ საკვები 10%-ზე მეტით გაძვირდა და ელექტროენერგია გაცილებით მეტია, მაშინ 10%-იანი მატება, რა თქმა უნდა, ძალიან ცოტაა. ჩვენ ვაგრძელებთ ბრძოლას უფრო მაღალი ხელფასებისთვის, რათა კომპენსაცია მოვახდინოთ მზარდი ფასების გამო“.. Christelijk Nationaal Vakverbond (CNV) ასევე იზიარებს ამ მოსაზრებას: „ხელისუფლება ძალიან ცოტას აკეთებს საშუალო შემოსავლის მქონე ადამიანებისთვის“.
პროფკავშირები და სხვა დაინტერესებული მხარეები ითხოვენ მსყიდველობითუნარიანობის დაბრუნებას წელს, რადგან ბევრ ოჯახს უკვე უჭირს. მაგრამ, ხელისუფლების განცხადებით, ეს შეუძლებელია, რადგან აღმასრულებელი ორგანოები, როგორიცაა საგადასახადო სამსახური, მოკლევადიან პერიოდში მსგავს ცვლილებებს ვერ განახორციელებენ.
დამსაქმებლები შოკში არიან
დამსაქმებელთა ორგანიზაცია VNO-NCW-ს სურს დაელოდოს მთავრობის საბოლოო გეგმებს ბიუჯეტის დღეს მინიმალური ხელფასის გაზრდის შესახებ. თუმცა, მცირე და საშუალო ბიზნესი (MKB) შოკირებულია სახელფასო გადასახადების სავარაუდო ზრდით, რაც დამატებით 14 მილიარდი ევროთი გაიზარდა სტრუქტურული გადასახადების ბოლო წლებში.
VNO-NCW წარმომადგენლები აღნიშნავენ: „ბევრი მცირე და საშუალო საწარმო იბრძვის, რომ დარჩეს ენერგიის უპრეცედენტო მაღალი ფასების პირობებში, 60%-ს უჭირს. ახლა კი არსებულ სირთულეებს მინიმალური ხელფასის ზრდაც ემატება“..
ვინ იქნება ბილინგი?
მსყიდველობითი უნარის აღდგენის ღონისძიებების პაკეტის კანონპროექტი ძირითადად მსხვილ კომპანიებსა და მდიდარ ადამიანებს ერიცხებათ. მათ შორისაა ენერგეტიკული კომპანიები Shell და Exxon. ე.წ მაინინგის გადასახადი, რომელსაც ისინი იხდიან ნავთობისა და გაზის მოპოვებისთვის, გაიზრდება. CNV-ის თავმჯდომარის პიეტ ფორტუინის თქმით, ამ კომპანიებს პრობლემები აქვთ ამ გადასახადთან დაკავშირებით.
ამავდროულად, ნავთობისა და გაზის ინდუსტრიის არაერთი წარმომადგენელი დადებითად ეხმაურება მთავრობის ამ გეგმებს. მენო სნელი ინდუსტრიული ორგანიზაციიდან Element NL აღნიშნავს: „ლოგიკურია, რომ მსყიდველუნარიანობასთან დაკავშირებული პრობლემების და გაზის მაღალი ფასის გათვალისწინებით, ხელისუფლებას სურს, რომ გაზის კომპანიებმა თავიანთი ნაწილი შეასრულონ. ბოლოს და ბოლოს, ისინიც მეტს შოულობენ გაზის კრიზისის გამო“..
სხვა ზომები ღარიბთა მხარდასაჭერად
ხელფასებისა და შეღავათების გაზრდის გარდა, ხდება აქციზის და გადასახადების შემცირება. საშემოსავლო გადასახადის განაკვეთი (inkomstenbelasting) უჯრა 1-ის პირველ ჯგუფში შემცირდება - წელს ის 37,07%-ია. შეგახსენებთ, რომ პირველ ჯგუფში შედიან გადასახადის გადამხდელები, რომლებმაც ჯერ არ მიაღწიეს სახელმწიფო საპენსიო ასაკს, შემოსავლით 35 472 ევრომდე და მათ შორის (2022 წელს).
აქციზის შემცირება საწვავზე, იმ ფორმით, როგორშიც ის უკვე მოქმედებს, მიუხედავად იმისა, რომ გრძელდება, ეტაპობრივად მხოლოდ მომავალ წელს მოიხსნება. ასევე დარჩება ფასდაკლება ენერგო გადამზიდავებზე. გარდა ამისა, გაიზრდება სუბსიდიები ჯანმრთელობის დაზღვევის (zorgtoeslag) და საცხოვრებლის გაქირავებისთვის (huurtoeslag), ასევე ბავშვის შემწეობის (kindgebonden ბიუჯეტი). შეხსენება: თხოვნა ყველა ამ ტიპის სუბსიდიის მხარდაჭერა შესაძლებელია Nalog.nl-ის სპეციალისტების მიერ.
გამოქვეყნების თარიღი: 21.09.2022.
