Farzandli bo'lishni rejalashtirayotganlar uchun ajoyib yangilik! Ilgari to‘lanmagan ota-ona ta’tili (uderschapsverlof) 2-yil 2022-avgustdan qisman to‘lanadi.
Yaqinda Gollandiyada bo'lgan va ota-ona ta'tillari to'lanmaganligini bilib hayron bo'lganlar uchun aniqlik kiritamiz.
Hozirda (2-yil 2022-avgustgacha) Niderlandiyada ota-ona ta’tillari to‘lanmaydi. Xodimlar bolaning hayotining dastlabki sakkiz yilida 26 haftalik haq to'lanmaydigan ota-ona ta'tiliga ega. Ba'zi hollarda ish beruvchi o'z tashabbusi bilan bunday ta'til uchun haq to'laydi. Bu qo'shimcha bitimlarda, masalan, mehnat shartnomasida yoki jamoaviy bitimda ko'rsatilgan.
Yangi Evropa direktivasiga aytishim kerak bo'lgan qonuniy ravishda to'lanadigan ota-ona ta'tili uchun rahmat. Gollandiya Senati tomonidan 12-yil 2021-oktabrda qabul qilingan qonun loyihasi 2-yil 2022-avgustdan kuchga kiradi. 2-yil 2022-avgustdan boshlab ish beruvchilar qisman haq toʻlanadigan ota-ona taʼtilini olayotgan xodimlar uchun imtiyozlar olish uchun UWVga onlayn ariza berishlari mumkin.
Foyda miqdori qancha?
Ota-onalar 50 hafta davomida ish haqining 9% miqdorida nafaqa olishlari mumkin (qolgan 17 hafta to'lanmaydi, lekin ular bola 8 yoshga to'lgunga qadar olinishi mumkin). Shu bilan birga, shartga rioya qilish muhimdir - bolaning hayotining birinchi yilida 9 haftalik ta'tilni olish kerak.
E'tibor bering: qonunda qonun kuchga kirgan sanadan oldin (ya'ni, 2 yil 2022 avgust) imtiyoz 70% gacha oshirilishi mumkin bo'lgan qoida mavjud.
Agar bola qonun joriy etilishidan oldin tug'ilgan bo'lsa-chi?
Ota-onalik ta'tili qonun kuchga kirgunga qadar farzandlari bir yoshga to'lmagan ota-onalarga nisbatan qo'llaniladi.
Bunday holda:
– onalar va dadalar ishlashi kerak;
– Ular hali ota-onalik ta’tilidan foydalanish huquqidan foydalanmagan (barcha 26 haftadan foydalanmagan).
Misol:
Berilgan: 6 yil 2 avgustda 2022 oylik bolaning ota-onasi bo'lgan xodim (qonun kuchga kirgan sana). U (yoki u) allaqachon 19 haftalik haq to'lanmagan ta'tilga chiqqan.
yechim: Xodim yana 7 hafta ota-ona ta'tiliga ega (26 - 19 = 7) va bola 6 yoshga to'lishidan 1 oy oldin pullik ouderschapsverlof huquqidan foydalanish. Ota-ona 7 hafta davomida to'lanadi.
Ouderschapsverlof asrab olish yoki asrab olish (plegouderschap asrab olish)
Agar sizda 8 yoshgacha bo'lgan tarbiyalanuvchilar yoki tarbiyalanuvchilar bo'lsa, ota-ona ta'tili ham mumkin. Haqiqiy asrab olingan kundan keyin birinchi yil ichida 9 haftadan 26 hafta olingan bo'lsa yoki bola qanday qilib homiylikka olingan bo'lsa, u to'lanadi.
Nashr qilingan sana: 14.12.2021.
