İyi günler,
Lütfen bana şunları söyleyin:
Ben Yüksek vasıflı bir Göçmenim (8 yıldır Hollanda'da yaşıyorum). Mevcut şirketle olan sözleşmemi bozmayı planlamıyorum ve Hollanda'dayken ayrıca Almanya'dan bir şirkette çalışmak istiyorum. Mevcut İzin 5 yıllıktır (Nisan 2023'e kadar) ve sponsorun şirketinin ikinci işte - "Arbeid als kennismigrant" izninde belirtilen herhangi bir kısıtlaması yoktur. Arbeid vrij toegestaan, TWV niet vereist.\\\” Şu anda kalıcı oturma izni/pasaport almak için sınavlara giriyorum (bir sınav kaldı).
Bu bağlamda Almanya'dan bir firmaya EMZ (ZZP) açıp Fatura kesmeyi planlıyorum.
- İki işi birleştirmek için başka seçenekler var mı? (Örneğin: Almanya'da çalışma izni talep edin). Şirket (Almanya'dan) bu konuda yardım etmeye hazır, uzaktan çalışmak mümkün. Kalıcı bir Alman sözleşmesi bile imzalamak mümkündür.
- EMZ(ZZP)'nin açılması durumunda bu durum Hollanda tarafından \\\”schijnzelfstandigheid\\\” olarak değerlendirilmeyecek mi? Çünkü faturalar tek bir şirkete mi düzenlenecek?
Sizden EMZ kayıt hizmeti sipariş edecektim ama tereddütlerim vardı.
Saygılarımızla,
Sergei
Lütfen giriş yapın veya Kaydol cevabını göndermek için