În legătură cu extinderea, căutăm specialiști atenți, tactici și curioși în echipa noastră cărora le place să rezolve probleme non-standard, se simt încrezători în coordonarea activității mai multor servicii și găsesc cu ușurință un limbaj comun cu colegii, clienții și partenerii. al companiei.
Ca angajator responsabil, ne pasă de oamenii noștri cu respect și corectitudine. Ne străduim să oferim un mediu de lucru care să atragă, să rețină, să dezvolte și să motiveze cei mai buni oameni care pot face față provocărilor de afaceri și pot obține succes personal. Oferim oamenilor noștri oportunități de a-și realiza întregul potențial.
Cum avem grijă de angajații noștri:
Doriți să lucrați cu noi și să credeți că îndepliniți postul vacant propus, dar încă nu aveți suficiente cunoștințe și experiență? În Nalog.nl există posibilitatea de a urma un stagiu urmat de angajare (în cazul finalizării cu succes). Durata stagiului este de 3 luni. Plata - 30 de euro pe zi + rambursarea costurilor de călătorie.
Dacă acum nu avem un post vacant potrivit pentru dvs., selectați „post vacant” și completați formularul. Solicitarea dvs. va rămâne în baza de date și probabil că veți fi interesat de unul dintre clienții noștri, care, de asemenea, caută adesea angajați.
Sau poate v-ați regăsit deja, dar aveți nevoie de clienți noi și căutați cooperare - accesați această pagină.
În momentul de față există locuri libere în compania noastră:
Sau poate v-ați regăsit deja, dar aveți nevoie de clienți noi și căutați cooperare - vă rugăm să accesați această pagină.
Mai mult