w języku rosyjskim poniżej
Jedna z najważniejszych nowości dnia ukraińskiego: uproszczono procedurę szkolenia Ukraińców, odkąd przybyli do kraju.
Głównym dokumentem, którym Holandia kieruje się przy przyjmowaniu uchodźców z Ukrainy, jest „Dyrektywa w sprawie ochrony tymczasowej” (de Richtlijn Tijdelijke bescherming). To, co tu jest napisane, nie pozbawia konstytucyjnego prawa jakiejkolwiek osoby, która zwróciła się do Holandii o ochronę (prawo do opieki zdrowotnej), ale także punkty wskazujące na „specjalny status” Ukraińców, którzy przybyli do Holandii w czasie wojny na Ukrainie krawędzie. Status ten oznacza także prawo do nauki i pracy.
Prośba o pozwolenie na praktykę – to tylko biurokratyczna procedura, która wymaga czasu i nerwów, jak potencjalny praktyk i jak robotnik. Mieszkańcy polegshiti situatsіyu іz rekrutacja gromadyan Ukraina, SSMSC OPIN infekcje w Nіderlandah, Uriadovy komіtet upravlіnnya krizovoe situatsіyami (Ministeriële Commissie Crisisbeheersing) virіshiv z 1 kvіtnya úkratu, svіnti svіnti
17 stycznia sekretarz stanu Van der Burg (E. van der Burg) wyraził: Ale obov'yazok schodo zvіtnostі zalishaєєєєє». Ta decyzja ułatwi sytuację nie tylko robotnikom, ale także robotom, które ułatwią zatrudnianie ukraińskich pracowników, bo być może będziesz mógł pracować.
Omówiono również możliwość pracy dla Ukraińców w sferze nadania usług związanych z opieką nad dziećmi. Ten rodzaj działalności oznacza kształcenie specjalne w Holandii lub potwierdzenie (legalizację) dyplomu na specjalność.
Strona z żartu/propozycji robota
Szczegóły - na wideo na naszym kanale.
Ukraińcy będą mogli pracować bez pozwolenia
Jedna z najważniejszych wiadomości dnia wczorajszego: uproszczono procedurę zatrudniania Ukraińców, którzy przybyli do kraju.
Głównym dokumentem, jakim kieruje się rząd holenderski przyjmując uchodźców z Ukrainy, jest Dyrektywa o Ochronie Tymczasowej (de Richtlijn Tijdelijke bescherming). Określa nie tylko konstytucyjne prawa każdej osoby, która zwróciła się o ochronę w Holandii (schronienie, żywność i pomoc medyczna), ale także momenty, które określają „specjalny status” Ukraińców, którzy przybyli do Holandii podczas wojny na Ukrainie . A status ten oznacza również prawo do nauki i pracy.
Zazwyczaj uzyskanie zezwolenia na pracę to osobna biurokratyczna procedura, która wymaga czasu i nerwów zarówno od potencjalnego pracownika, jak i pracodawcy. Aby złagodzić sytuację związaną z zatrudnianiem obywateli Ukrainy przebywających obecnie w Holandii, Komisja Rządowa ds. Zarządzania Kryzysowego (Ministeriële Commissie Crisisbeheersing) podjęła od 1 kwietnia decyzję o zwolnieniu Ukraińców, którzy wystąpili o ochronę tymczasową, z obowiązku uzyskania zezwolenia na pracę przed zatrudnieniem .
Tak stwierdził 17 marca sekretarz stanu E. van der Burg: „Rząd tymczasowo rozszerza dostęp Ukraińców do rynku pracy, zwalniając ich z obowiązku wydawania zezwolenia na pracę. Pozostaje jednak obowiązek zgłoszenia.” Decyzja ta ułatwia życie nie tylko pracownikom, ale także pracodawcom, upraszczając proces zatrudniania ukraińskich uchodźców, jeśli chcą pracować.
Osobno omówiono również możliwość pracy Ukraińców w usługach opiekuńczych. Teraz jest to rodzaj działalności, który wymaga kształcenia specjalnego w Holandii lub potwierdzenia (legalizacji) zagranicznego dyplomu w specjalności.
Szczegóły w filmie na naszym kanale. Patrz wyżej.
