Шарап пен ірімшіктері бар жиынтық, СПА-дағы сертификат немесе робот шаңсорғыш - жұмыс берушілердің көпшілігі өз қызметкерлеріне Рождество немесе Жаңа жылдық пакет береді. Әрине, екі тараптың да алдында салық төлеу мәселесі тұр. Бұған жол бермеуге немесе қандай да бір жолмен оларды азайтуға болады ма?
Салық үшін Рождестволық пакет тағы бір жалақы болып табылады. Ал бұл оған салық төлеу керек дегенді білдіреді. Бұл жағдайда сыйлықтың мөлшері маңызды емес. Шаңсорғышты немесе бөтелке шарапты сыйлағаныңыз маңызды емес - салық бәрібір төленуі керек. Бірақ Nalog.nl сарапшылары жаңа жылдық сыйлықтар жағдайында салық төлеуден заңды түрде қалай құтылуға болатынын біледі және сізге кеңес береді.
Сонымен, қызметкерге сыйлық үшін салық төлеуден қалай құтылуға болады?
Қызметкерлерге берілетін сыйлықтар werkkostenregeling шегінде болуын қамтамасыз ету үшін қамқорлық қажет. Оған сәйкес, ағымдағы жылы 3 400 еуроға дейінгі жалақы қорының 000%-ын және артық қор сомасының 1,8%-ын салық салынбайтын баптарға жұмсауға болады. Мысалы, қызметкерлерге бірдей сыйлықтар. Бұл бос кеңістік (vrije ruimte) деп аталады. Егер сіз көбірек жұмсасаңыз, бұл сома салық салынады.
Бұл бос орынды 2021 жылдың соңына дейін пайдалануға асығыңыз. Биыл бұл пандемияға байланысты. Келесі жылы жеңілдіктер болмайды - 400 000 еуроға дейінгі жалақының салық салынбайтын үш пайызының орнына тек 1,7 пайызы ғана қалады. Екінші көрсеткіш – 1,8% (еңбекақы қорының артық сомасынан) – өзгеріссіз қалады.
Егер сіз жалақы қорының барлық 3% пайдаланбаған болсаңыз, онда қалдық келесі жылға ауыспайды. Сондықтан оны 2021 жылы жасаған дұрыс, мысалы, белсендіру мерзімі бірнеше ай болатын кітап дүкенінен сатып алу ваучерін сатып алып, оны осы жылы қосымша бонус ретінде берген дұрыс.
Сыйлық сіздің салаңызда қабылданған нәрсенің 30% аспауы мүмкін. Мысалы, сіз қаласаңыз және мүмкіндігіңіз болса да, сіз қызметкерге жаңа автокөлікті сыйға алмайсыз. Бұл сыйлықтар әдетте Рождествода жасалмайды.
Бақытымызға орай, сіздің Рождестволық сыйлығыңыз 2400 еуроға дейін болса, салық органдары таңдамайды. Бұл қызметкер үшін күнтізбелік жылдағы шек.
ҚҚС ше?
Сіз Рождестволық пакет үшін ҚҚС қайтара аласыз, бірақ егер сіздің қызметкеріңіз (сыйлық берілген) ағымдағы жылы 227 еуродан аспайтын сомада (ҚҚС қоспағанда) кез келген шығындар үшін өтемақы алған жағдайда ғана.
Біздің ұсынысымыз: жыл бойына барлық өтемақылардың (соның ішінде мерекелік сыйлықтардың) жекелендірілген есебін мұқият жүргізіңіз, өйткені көрсетілген шекті мәннен асып кеткен жағдайда, жұмсалған шығындар бойынша ҚҚС қайтару мүмкін болмайды.
Біз сыйлықтарға салық салу мәселелері оңай емес екенін түсінеміз, сондықтан толығырақ білгіңіз келсе - қоңырау шалыңыз, жазыңыз, төмендегі форманы толтырыңыз, біз сізге міндетті түрде кеңес береміз және көмектесеміз!
Жарияланған күні: 12.11.2021 ж
