Nalog.nl ხშირად იღებს კითხვებს ბინადრობის ნებართვებთან დაკავშირებით.
მაგალითად, მსგავსი რამ:
- შეგიძლიათ მითხრათ, შემიძლია თუ არა მუდმივი სამუშაო ხელშეკრულების გაფორმება, თუ მე მაქვს დამოკიდებული ბინადრობის ნებართვა 5 წლით? ან შეიძლება მხოლოდ დროებითი იყოს ხელშეკრულება პასპორტის მიღებამდე? Წინასწარ გმადლობ.
ჯულია იურიკი, HR მენეჯერი, პასუხობს:
- შრომითი ხელშეკრულების აქტუალობა არ არის დამოკიდებული თქვენი ბინადრობის ნებართვის ტიპზე. როგორი იქნება თქვენი კონტრაქტი, ეს დამოკიდებულია დამსაქმებელზე, იმაზე, თუ რამდენად დაინტერესებულია ის თქვენი ცოდნითა და უნარებით. ზედიზედ სამი ვადიანი ხელშეკრულების ვადის გასვლისას ან ვადიანი/ვადიანი ხელშეკრულების სამი წლის შემდეგ, დასაქმებულს შეიძლება შესთავაზოს მხოლოდ მუდმივი კონტრაქტი.
გთხოვთ გაითვალისწინოთ, რომ გჭირდებათ მუშაობის ნებართვა. ყველა ტიპის ბინადრობის ნებართვა არ მოითხოვს თქვენ მუშაობას ნიდერლანდებში. ყურადღებით წაიკითხეთ თქვენი ბინადრობის ნებართვა - სამუშაო ნებართვების შესახებ ინფორმაცია უკანა მხარეს არის. ევროკავშირის მოქალაქეებისთვის სამუშაო ნებართვა არ არის საჭირო.
ბინადრობის ნებართვის ტიპი დამოკიდებულია ყოფნის დროებით და არადროებით მიზნებზე. Უფრო ვრცლად აქ.
თუ, მაგალითად, ევროკავშირის მოქალაქის პარტნიორად მოხვალ, მაშინ პრობლემა არ იქნება. ჯერ გექნებათ ბინადრობის ნებართვა 5 წლით, შემდეგ კი პასპორტს.
გამოქვეყნების თარიღი: 19.11.2021.