STAP eelarve täiendusõppeks

Jätkame juttu eelnõudest, mis peaksid jõustuma 2022. aastal. Loe kaugtööga seotud töötajate kulude hüvitamise kohta. siin.

Alates 2022. aastast saavad kõik, kes soovivad karjääriredelil ronida, taotleda STAP (subsidieregeling stimulering arbeidsmarktpositie) eelarvet. Uus toetus parandab töötaja positsiooni tööturul. Nii juba töötavad kui ka töötud saavad STAP -i kasutada.

SAMM asendab õppemaksu mahaarvamist

Alates 1. jaanuarist 2022 ei ole 2022. aasta maksudeklaratsioonil võimalik taotleda hariduskulude tagastamist. Nende kulude praegune maksusoodustus tühistatakse. Selle asendab STAP. Fakt on see, et seda õppemaksu mahaarvamist kasutasid vähe need, kellele see oli eriti kasulik, nimelt kontoritöötajad ja müüjad. Valitsus loodab, et STAP võimaldab neil kiiremini otsustada ümber- või täiendõppe üle. Ja see omakorda aitab vähendada tööpuuduse riski.

Kui palju ma saan küsida?

STAP eelarve on 1000 eurot (koos käibemaksuga) inimese kohta. Seda saab kasutada igasuguse täiendõppe või koolituse läbiviimiseks: kursustel ja koolitustel, sealhulgas vajaduse korral sobivate koolitusmaterjalide ja kaitsevahenditega. Kui koolituse maksumus ületab 1 eurot, makstakse lisakulud iseseisvalt.

Millal ja kus seda taotletakse?

Alates 1. detsembrist 2021 algab toetuse taotlemise katseperiood. Igaüks saab raha taotleda alates 1. märtsist 2022. Koolituseks eraldatud eelarve on piiratud 36,1 miljoni euroga.

STAP -eelarvet saate taotleda veebisaidil Kindlustusagentuurid töötajad (UWV). Taotlus tuleb täita enne koolituse algust. Pärast heakskiitmist kannab UWV kogu summa koolituse (kursuse) korraldajate kontole. STAP -i saate kasutada ainult üks kord aastas.

Kuidas valida kursust või koolitust

Hariduse Täitevasutus (DUO) tegutseb registri kohal hariduse, kursuste ja koolituste liigid, mis võivad toetust saada. See tähendab, et STAP -i saab taotleda ainult DUO poolt heaks kiidetud kursuste jaoks.

Millised on tööandjate eelised?

STAP -eelarve abil on töötajatel lihtne oma oskusi täiendada. Esiteks parandab see töötaja kvalifikatsiooni, aitab tal ümber õppida. Avatud ametikohale inimese leidmine võib olla väga raske, kuid nüüd saab teda kasvatada, soovitades tal kasutada STAP -i.