كيف يتم دمج العائلات المهاجرة في المجتمع الهولندي؟

يصل عدد كبير نسبيًا ممن يسمون بالمهاجرين العائليين إلى هولندا كل عام. يتم إرسالها إلى الأشخاص الذين يحملون الجنسية الهولندية أو تصريح إقامة دائمة. أساس الحصول على تصريح إقامة من هؤلاء المهاجرين هو لم شمل الأسرة أو تكوين أسرة في هولندا. في الوقت نفسه ، يتسم اندماج العائلات المهاجرة في المجتمع الهولندي بخصائصه الخاصة.

بيانات أساسية عن الأسرة المهاجرة

يأتي المهاجرون من العائلة إلى هولندا للم شملهم بشريكهم ، أو شخص يحمل الجنسية الهولندية أو تصريح إقامة في هولندا. عادة ما يكون هذا الشخص هو الراعي المزعوم. عند التقدم بطلب للحصول على تصريح إقامة وفي المستقبل ، يكون الكفيل مسؤولاً عن ضمان استيفاء الأسرة المهاجرة لشروط الحصول على تصريح الإقامة.

نشرت Divosa ، وهي جمعية لموظفي البلديات ، على موقعها على الإنترنت صحيفة وقائع تحتوي على بيانات عن فئات مختلفة من المهاجرين. يحظى المهاجرون الأسريون باهتمام خاص. وبحسب النشرة ، فإن حوالي 68٪ من المهاجرين الأسريين الخاضعين لمتطلبات الاندماج هم من النساء في سن 26 إلى 44. غالبًا ما يعيشون في مدن كبيرة في غرب البلاد. من بينها ، نسبة الموظفين أعلى منها بين أصحاب المكانة: 49٪ مقابل 33٪ على التوالي.

من بين العائلات التي تم لم شملها ، يتلقى 10 ٪ مساعدة اجتماعية ، على الرغم من حقيقة أن شريك الأسرة المهاجر يجب أن يكون لديه دخل كافٍ خاص به عند التقدم بطلب للحصول على تصريح إقامة. يحصل 56٪ من فئة "الوضع" (أصحاب المكانة) على المساعدة الاجتماعية.

البلديات في عملية دمج العائلات المهاجرة

المهاجرون الأسريون من خارج الاتحاد الأوروبي ملزمون بالاندماج ، والبلديات مسؤولة عن الاندماج اعتبارًا من هذا العام ، لأن خصوصيات هذه الفئة تتطلب نهجًا منفصلاً. بشكل عام ، يجد المهاجرون الأسريون عملاً بسهولة نسبية ، لكن اندماجهم يتخلف إلى حد ما عن اندماج أصحاب المكانة.

من أجل تحسين عمل البلديات فيما يتعلق بإدماج المهاجرين ، تم إنشاء معيار مرجعي تشارك فيه 182 بلدية (53٪ من البلديات التي يعيش فيها 61٪ من سكان هولندا) - معيار التكامل المدني وحاملي المكانة. الهدف هو الحصول على المعلومات وتطوير الأدوات لتحسين كفاءة الحكومة البلدية.

الصعوبات

فمن ناحية ، تأتي العائلات المهاجرة غالبًا من دول أكثر تقدمًا من الفئات الأخرى. علاوة على ذلك ، فقد اجتازوا بالفعل اختبار الاندماج قبل القدوم إلى هولندا ، لذا فإن وضعهم في البداية أفضل. يستطيع هؤلاء المهاجرون التركيز على العثور على وظيفة بدلاً من تعلم اللغة.

لكن ، من ناحية أخرى ، يعتمد بعض المهاجرين الأسريين بشكل كامل. وفقًا لديفوسا ، تقوم بعض البلديات بإجراء تجارب مع مستشارين خاصين لمساعدتهم. سبق للجمعية أن أعدت مبادئ توجيهية للبلديات وستنظم قريباً اجتماعًا لتبادل الخبرات.

ماذا عن أصحاب المكانة؟

على الرغم من كونه أكثر حرمانًا مقارنة بالعائلات المهاجرة ، فقد ارتفع معدل توظيف الأشخاص الذين حصلوا على وضع اللاجئ وتصاريح الإقامة في الأرباع الأخيرة من عام 2021 إلى أعلى مستوى في أربع سنوات. استفاد أصحاب المكانة من ارتفاع الطلب على الموظفين في عام 2021.

ومع ذلك ، يشير Divosa أيضًا إلى الركود في عملية دمج أصحاب المكانة. هناك المزيد والمزيد من الإعفاءات من واجب اجتياز امتحانات الاندماج: بين الأشخاص الذين قدموا إلى هولندا في 2014-2015. ، حصل ثلثاهم على دبلوم اندماج ، لكن في السنوات اللاحقة لا يمكن تحقيق هذا المؤشر. لا تستطيع مجموعة كبيرة الوفاء بالتزام الاندماج ، على سبيل المثال ، بسبب مشاكل جسدية أو نفسية / عقلية.

مثلنا писалиاعتبارًا من 1 يناير 2022 ، دخل قانون الاندماج الجديد حيز التنفيذ: فهو يحتوي على متطلبات أعلى لإتقان اللغة الهولندية ، ولكنه ينص على خطة اندماج فردية (persoonlijk Plan Inburgering en Participatie). ممثلو البلديات واثقون من أن المزيد من المهاجرين سيمتثلون لالتزامات الاندماج في المستقبل.