[email protected] +31(0) 85 54 00 200 (06) 50 128 355
Главная  »  Общее   »   Какие изменения произошли в WW-premie для работодателей?
[email protected] +31(0) 85 54 00 200 (06) 50 128 355

Какие изменения произошли в WW-premie для работодателей?

18.11.2020

Вопрос:

В связи с коронакризисом в 2020 году мы не нанимали новых сотрудников, а те, кто уже работает, периодически работали сверх оговоренной в контракте нормы. Сотрудники были с этим согласны, все часы переработок были им оплачены. И может так случиться, что и в 2021 году мы будем вынуждены прибегнуть к дополнительным часам работы. Но я слышал, что в законодательстве на следующий год есть какие-то изменения, с этим связанные, и работодатель должен будет платить больше взносов. Так ли это?

Ответ:

Нет, запланированное с 1 января 2021 года изменение о необходимом пересчете низкой ставки взносов по страхованию от безработицы на высокую ставку в связи с переработкой сотрудника более чем на 30% в год НЕ вступает в силу. Однако, напоминаем, что для применения низкой ставки этих взносов сам трудовой договор с таким сотрудником должен соответствовать ряду условий. Сделайте такую проверку, использовав инфографику ниже. Мы уже подробно писали обо всех изменениях в начислении WW-premie в соответствии с принятым с 1 января 2020 года Законом WAB.

Обращаем ваше внимание, что ставки взносов по страхованию от безработицы на 2021 год были немного уменьшены, и c 1 января 2021 г будут составлять: низкая ставка – 2,7% (2020 г – 2,94%); высокая ставка – 7,7% (2020 г – 7,94%).

Дата публикации: 18.11.2020
Задать вопрос
Оставить отзыв
logo nalog

Что вы думаете об этом сайте? *

Цель вашего обращения?

Не вводите никаких личных данных, таких как имя, номер социального страхования или номер телефона. Мы не отвечаем на вопросы, комментарии и жалобы, которые поступают через эту форму.

Отмена
Coronacrisis