Тази кратка статия е предупредителна приказка за тези, които работят по две работни места едновременно (или два дни в седмицата за едната и три за другата); преместени в рамките на една година от една работа на друга със значителна промяна в заплатата; има непоследователни малки заплати на различни места или работи и получава някакъв вид надбавка.
Когато подавате данъчна декларация, може да се сблъскате с такава неприятна ситуация, когато бъдете помолени да върнете доста голяма сума на данъчния орган, въпреки че изглежда, че всичките ви данъци е трябвало да бъдат приспаднати дори при изчисляване на вашата заплата.
Защо се случва това?
Това се дължи на факта, че при изчисляване на заплатите, работодателят (или по-скоро счетоводната програма) автоматично приспада от там дължимите отстъпки на лицето (обща данъчна отстъпка - algemeneheffingskorting и отстъпка за служители - arbeidskorting). Така се оказва, че когато получавате заплата на няколко места, ползвате тези отстъпки няколко пъти, а те важат само веднъж. Именно тях данъчната служба ще ви предложи да върнете в края на отчетната година.
Ето защо е много важно да изберете коя работа ще бъде основната ви работа, къде ще бъде приспадната тази отстъпка, а за всички останали ще бъдете предупредени, че това е втората / третата / петата работа. Има специален формуляр, попълвайки който, трябва да поставите отметка на точното място. И някъде е достатъчно устно да предупреди работодателя.
Това неминуемо ще доведе до факта, че ще получавате много по-ниска нетна заплата и дори повече данъци могат да бъдат удържани от вас, отколкото би трябвало. Но винаги можете да ги върнете, когато подавате декларация в края на годината, което е много по-приятно от плащането на допълнителен данък.
Ако сте работили в различни uitzendbureau дори едновременно, това също може да е проблем, тъй като всяко ново uitzendbureau не знае за вашите минали работни места. Това означава, че колкото повече работни места имате по този начин, толкова повече пъти тези отстъпки могат да бъдат приспаднати от вашата заплата. Затова не забравяйте да предупредите за това при нови работни места.
Това важи и за получените обезщетения. Когато ги изчислявате, вие се удържате от algemeneheffingskorting, дължащ се на всички жители на IL, но ако все още работите някъде другаде, то също се удържа там. Тоест отново трябва да предупредите по време на работа или при получаване на обезщетения, че тази отстъпка вече е приложена към вас другаде.
В случай, че сте работили на пълен работен ден на две последователни работни места и заплатите са били приблизително еднакви, тогава най-вероятно тази ситуация няма да ви засегне и няма да се налага да плащате нищо допълнително. Но във всеки случай е по-добре да се консултирате с работодателя.
Ако по някаква причина е невъзможно да се консултирате или с никого, винаги можете да поръчате пробно изчисление от нас и да видите как подобна комбинация ви заплашва и как да използвате данъчните си отстъпки най-изгодно.
Дата на публикуване: 26.03.2019/XNUMX/XNUMX
