EMZ чи трудовий контракт?

Історія маляра Віктора

Компанія зайнялася реставрацією історичної будівлі, і одним із завдань проекту було відновлення складних стельових орнаментів. Знайти відповідного фахівця виявилося непросто, але пошуки в інтернеті призвели до Віктора. Його сайт відразу привернув увагу: у портфоліо були роботи з реставрації, а досвід ідеально підходив під завдання. Віктор співпрацює з різними замовниками та зареєстрований у KvK як підприємець.

Його запросили на цей проект, щоби виконати специфічну роботу. Завдання тимчасове, але потребує особливої ​​майстерності. На об'єкті Віктор працює разом із командою штатних малярів, отримуючи загальні інструкції, але відповідає лише за свою частину – орнаменти. Для цього він використовує власні інструменти та підбирає матеріали, які підходять саме для таких складних завдань. Він також використовує свій транспорт, де його ім'я вказано як назву його бізнесу. Віктор зареєстрований у KvK (Торгівельній палаті) як підприємець і вже багато років має право на податкові відрахування для самозайнятих.

Умови роботи суворі: якщо результат не виправдає очікувань, Віктор зобов'язаний все переробити власним коштом. Саме тому він ретельно планує кожен етап, щоб завершити завдання якісно та вчасно.

Основні критерії: EMZ чи трудовий договір?

Щоб визначити, чи належить ваша робота до статусу підприємця (EMZ) або до трудового договору, важливо враховувати такі аспекти:

• Керівництво та участь в основній діяльності компанії

У разі Віктора керівництво йде з боку малярської компанії, оскільки його робота є частиною їхньої основної діяльності. Однак для виконання завдання над орнаментами Віктор має значну автономію, його дії не контролюються, наприклад, через оціночні бесіди.

• Ризик та відповідальність

Віктор несе повну відповідальність за кінцевий результат своєї роботи: якщо орнаменти будуть виконані неякісно, ​​він візьме на себе фінансові ризики та виправить недоліки за свій рахунок.

• автономія

Віктор вільний вибирати методи для виконання свого завдання, незважаючи на загальні вказівки від компанії.

• Використання власних ресурсів

Для виконання роботи Віктор використовує свої інструменти та матеріали, що наголошує на його незалежності.

• Короткостроковий характер завдання

Робота Віктора має проектний та тимчасовий характер, що відповідає статусу підприємця.

• Самостійний пошук клієнтів

Віктор має власний сайт, на якому він просуває свої послуги, що підтверджує його статус zzp'єра.

Висновок

EMZ? ТАК. Більшою мірою йдеться про роботу на свій ризик та відповідальність, ніж про керівництво та підпорядкування. Це не трудовий договір.

На прикладі Віктора видно, що його діяльність більше відповідає статусу EMZ, оскільки працює автономно, сам несе ризики і сам приймає рішення. 

Якщо ви замислюєтеся про відкриття EMZ, але сумніваєтеся, чи ваша діяльність відповідатиме підприємницькому статусу, радимо почати з консультації з нашим фахівцем – ми допоможемо розібратися у вашій ситуації та вибрати правильний шлях.